Comment choisir les bonnes compétences transversales pour son entreprise ?
Les compétences transversales !... Ces fameuses compétences de l’avenir que l’on peut utiliser à toutes les sauces et qui promettent de garantir la croissance et la pérennité de votre entreprise....
Les compétences de l’avenir – N°4 Les relations humaines
Dans ce dernier article de notre série sur les compétences de l'avenir, nous explorerons l'importance des relations humaines, la façon de les mesurer et de les développer pour assurer notre...
Les compétences de l’avenir – N°3 L’adaptabilité
Les transformations technologiques sont permanentes et les compétences qui étaient autrefois considérées comme stables deviennent rapidement obsolètes. Dans ce monde en mutation, une compétence permet de garder le cap et...
Les compétences de l’avenir : N°2 La communication
Dans un monde en constante métamorphose, l'art de bien communiquer devient plus qu'une simple compétence : elle est un pilier sur lequel se construisent des relations professionnelles fructueuses, des innovations...
Les compétences de l’avenir : La pensée critique
La révolution de l'IA est en marche, transformant radicalement la façon dont nous abordons les emplois et l’avenir professionnel. Dans ce monde en profonde mutation : quelles compétences seront nécessaires...
Pourquoi l’évaluation 360 fait-elle encore peur ?
Ceux qui y ont goûté ne jurent désormais que par lui, alors que d’autres hésitent encore à l’essayer. Le 360, cet outil inédit qui a révolutionné le paysage de l’évaluation,...
Focus sur les compétences transversales : le sens de l’organisation
Les compétences transversales sont désormais la référence en matière d’évaluation. Atout concurrentiel en contexte de recrutement, vecteur de visibilité pour l’orientation scolaire et professionnelle, nouveau socle pour piloter la GPEC,...
Focus sur les compétences transversales : l’agilité d’apprentissage
Les compétences transversales sont désormais la référence en matière d’évaluation. Atout concurrentiel en contexte de recrutement, vecteur de visibilité pour l’orientation scolaire et professionnelle, nouveau socle pour piloter la GPEC,...
Les nouvelles compétences à l’ère de l’hybridation
Le travail hybride s’est fortement développé et oblige les entreprises à revoir leur mode de fonctionnement. Cette nouvelle façon de travailler implique d’imposantes restructurations et modifie la dynamique relationnelle. Ainsi,...